El taller estuvo orientado al personal que desarrolla actividades de mediación en el territorio godoycruceño
Personal municipal se capacita en resolución de conflictos
Participaron 17 empleados y empleadas municipales. Ciertamente, se trata de personal de áreas que median permanentemente con vecinos y vecinas en las calles del Departamento.
¿De qué se trató el taller?
El mismo les enseñó a usar herramientas básicas de métodos alternativos en resolución de conflictos.
Algunos de esos recursos son mediación, negociación y facilitación para abordar distintas problemáticas. También para las situaciones que se puedan presentar según el contexto social.
Entonces, con intervenciones breves y concretas, se destraban interacciones posicionadas, rígidas y de alto contenido emocional entre personas de la comunidad en situación de conflictos.
